quinta-feira, 28 de julho de 2011

Assim caminha a humanidade. Uns chegam outros talvez.

Infelizmente ainda existem pessoas que à frente de negócios, uns por necessidade, outros por oportunidade, que não evoluíram com o passar dos tempos. E não entendem que não foi só o operário que passou a se chamar de colaborador, que os vendedores chatos são parceiros, e que só um bom salário, não "prende" mais um bom colaborador. E não podemos dizer que a falta de informação é a grande vilã de tantos pensamentos falidos, pois somos diariamente bombardeados com comerciais, com matérias, com gente falando de gente, com o crescimento dos concorrentes afirmando e mostrando que a velocidade das mudanças trazidas pela globalização, não acontece só no clicar do mouse. Que pra estar entre os grandes, não basta desejar, é preciso saber como os grandes pensam, como agem, o que fazem.



Antigamente ter um "canudo" era sinônimo de emprego garantido, e ainda assim pra alguns. Mas o empreendedorismo empirico também deu muito certo pra outros. Hoje um não vive sem o outro. Ter uma boa formação, garante inicialmente algumas beneces, mas sem a competência necessária, não vai muito adiante. Logo, teoria e prática se completam cada vez mais.

Achar que porque o fulano deu certo na vida sem estudos, ficou rico ou tem um negócio de sucesso é pra qualquer um, e você também pode, pode até ter seu fundo de verdade. Mas antes de começar a acreditar que você pode, é preciso conhecer bem a história de vida desse fulano, e tenha certeza, ele não deve ter uma vida de sombra e água fresca, deve ter trabalhado ou ainda trabalha nos feriados, conhece bem seu negócio, seus concorrentes, e pode apostar que as atitudes desse bem sucedido individuo, são guiadas por pensamentos atuais.
Por tanto caríssimos, pensamento medíocre não tem poder algum, atravessa ponte, mas jamais a constrói.
Então, se você é do tipo que acredita que lidar com pessoas, é dar tapinhas nas costas, viver de sorrisos amarelos e piadinhas, pra parecer gentil , mas não sabe ouvir, não tem tempo pra equipe, e pior, nem sabe o que isso significa. Reveja seus conceitos, e principalmente seus planos, por que é bem possível que você não dê nada além de dois passos, pra trás.
E lembre-se pessoas, são só pessoas, não mordem. E para aprender a lidar com elas, e consigo mesmo, é preciso ter conhecimento, não só informação. E muitas vezes você ainda vai ouvir alguém de pensamento mediano dizer que ter esse conhecimento é ler mensagens de auto-ajuda. Porém, não se abata, porque essas pessoas ainda não se descobriram.

E como ter conhecimento nunca é demais...


"A liderança é uma poderosa combinação de estratégia e carácter. Mas se tiver de passar sem um, que seja estratégia." (Norman Schwarzkopf)

"O consenso é a negação da liderança." (Margaret Thatcher)

"Nunca esqueça que a vaidade é inimiga do espírito de equipe." (Bernardinho)

"Mais importânte que ter uma grande fluência verbal é saber calar-se em momento oportuno, a pessoa que fala demais perde sua credibilidade, a que ouve conquista a confiança." (Luís Alves coach e palestrante)

"Na longa história da espécie humana (e do gênero animal, também), prevaleceram os indivíduos que aprenderam a colaborar e a improvisar com mais eficácia." (Charles Darwin)

"O lider faz aquilo que é certo e não aquilo que é conveniente." (Bernardinho)

terça-feira, 26 de julho de 2011

Dia dos Avós

Esse sem dúvida é um dia que deveria ser muito bem comemorado, afinal os avós são seres especiais, e como dizem os pais(filhos desses avós) avô e avó só servem pra "estragar" de tanto amor e paparicos.

Eu particularmente tive avós maravilhosos, mas apenas minha avó materna ainda é viva. Os outros três vó Joana, vô Fernando e vô Raimundo já estão junto do Papai do Céu, e deles guardo momentos maravilhosos que jamais esquecerei. Minha mãe fica admirada por eu lembrar coisas de quando tinha apenas dois anos. Costumo dizer que tudo que é muito forte e representativo nos marca independente da idade.

Minha primeira homenagem é a eles meus Avós: Izabel Coimbra guerreira, dançarinha de carimbó, que criou bravamente seus oito filhos, e que acolheu sempre seus muitos netos com um amor igual a todos, sempre dando aqueles que mais precisavam uma atenção especial, uma mulher a frente de seu tempo, independente, apaixonada pela vida e que não se entrega nunca, e que nas férias arrumava os pratos na mesa pra cada um dos netos e colocava uma porção de comida em cada prato(primeiro o arroz pra todos, depois o feijão, depois, o peixe- e assim ia) só pra dividir tudo igual pra não ter briga, e quando chegávamos nas férias, ela mandava descer todos os côcos pra gente comer do jeito que quizessemos, minha avô linda e amada vou te ver ainda esse ano;

Raimundo Costa um homem batalhador, tranquilo, amável, sereno, cauteloso e que distribuiu aos netos que conheceu muito amor, e aos filhos sua força, e um zelo com seriedade de um homem de seu tempo, convivemos pouco tempo, mas o suficiente pra deixar seus exemplos;

Joana Freitas uma mulher linda, apaixona por sua família e marido, dedicou sua vida a seus filhos, netos e marido. Meiga, serena, vaidosa mas discreta, também batalhadora, cuidava dos comércios junto com meu vô, vivi com ela momentos que nada ´será capaz de apagar. Como sua primeira neta, fui muito paparicada, cuidada e amada. Mulher de um amor sincero mas comedido, de uma fortaleza incrível, não lembro de tê-la visto chorar, passamos muito tempo juntas. Comemos farrofa de ovo com café preto, o melhor ovo frito que já comi, meus cabelos lisos eram motivo de orgulho pra ela, que passava óleo neles depois de me arrumar e adora penteá-los;

Fernando Belo homem sério, forte, de uma inteligencia e memória incríveis. Viajou o mundo e trouxe-nos muitas histórias, que contava bravamente até seus ultimos dias. Amou seus netos com uma delicadeza e dedicação que só o amor por nós o fez tão mole e bobo.Nos colocou no colo até bem grandes e nos amou muito. Lembro que ele acordava ainda de madrugada aos finais de semana, comprava pão e frutas e ia na casa de todos os netos (levando 1 pão e uma fruta pra cada um) e todos em bairros diferentes e distantes, mas ele ia e nos fazia uma visita que durava o tempo de uma benção, um beijo, um abraço, um sorriso e um copo ´d'agua, e lá se ia pra casa dos outros netos.

Aos meus amados, lindos e maravilhosos avós que me deixaram muitas lições de vida, e a minha avó que ainda me surpreende com suas atitudes modernas, rsrs. Minha homenagem e meu amor eterno!!

E claro com tanto amor assim que receberam de seus pais, os meus pais, avós da minha Princesa Talita e da minha sobrinha Princesa Rebeca, só poderiam ser avós maravilhosos.
E por todo amor que eles tem por essas duas Princesas, coloquei essa foto de um de nossos momentos especiais.

Vôvô Sergio e Vóvó Dora os avós mais babões e corujas...

quarta-feira, 20 de julho de 2011

Feliz dia do AMIGO

A frase que diz: Quem tem amigo na praça tem tudo, deve valer como uma máxima pros que ainda acreditam no poder da verdadeira amizade.

Hoje em dia é muito comum ouvir alguém dizer que não confia em ninguém. Acredito que todos já fomos traídos pela "amizade". Há quem diga ainda que nós mulheres é que não temos amigas mesmo, e que sempre que podemos estamos apunhalando a outra pelas costas. Enquanto que os homens são fiés como verdadeiros cães. Mas em toda mentira há uma verdade (como assim????). Deixa pra lá.

Bem, mesmo tendo amizades que se esvairam com o tempo. Acredito sim que existam verdadeiros amigos, e desde que vim para o Amapá, eles são um dos maiores motivos da minha saudade. Mas como disse, eles são verdadeiros amigos, e que mesmo que passemos muito tempo sem nos ver, o respeito, o amor, a cumplicidade, a dedicação, a confiança e todos os outros grandiosos sentimentos que partilhamos amadurecem e ganham força que se percebe a cada reencontro.
Mas quem sofre mesmo é minha amiga Mone, quem eu sobrecarrego de tanta amizade, e claro os meus 50% que só ela sabe dosar, já que é ela quem está direto comigo aqui.

Por tanto, aos meus bons e verdadeiros amigos a minha homenagem. O meu amor e eterna amizade.

"Eu te desejo muitos amigos



mas que em um você possa confiar


e que tenha até inimigos


pra você não deixar de duvidar" (Barão Vermelho)
 
 
Para Minha Mãe, minha Irmã Geisa, meu Maridíssimo Diniz Sena, meu rimãozinho Saulo, Minha tia Heliana Coimbra, Mone Amorim, Alzira Couto, Patricia Carla, Andreza Anne, Loraire Machado, Aline Liliane Lima Costa, Aos Panzera, a Tia Lídia (de algodoal), Eneida Guimarães, Neuma Simões, enfim a todos aqueles que despertam em mim a força e a delicadeza que só a verdadeira AMIZADE  é capaz de aflorar. AMO VOCÊS!!!
 

terça-feira, 19 de julho de 2011

Dia da Caridade

Você sabe o que é caridade?

Segundo o dicionário Aurélio caridade é : s. f. 1. Amor de Deus e do próximo. 2. Benevolência, bondade. 3. Beneficência, esmola.

Ao longos dos séculos a igreja, diversas correntes religiosas, nobres, e governantes se dispuseram a praticar a caridade, no entanto é muito difícil saber quando ela não está sendo praticada em prol de si mesmo.
Mas na caridade o mais importante do que  dar o peixe é ensinar a pescar. Mais importante do que doar é faze-lo sem arrogância e sem intenção de se auto promover às custas das necessidades do próximo.

É literalmente fazer o bem sem olhar a quem. Independente da data, a caridade deve ser praticada a qualquer dia, a qualquer hora, desde que seja de coração.

Então, você já fez sua caridade de hoje?

segunda-feira, 18 de julho de 2011

Mulher mata "cachorro" errado!

Mulher atira em cachorro que ameaçava seus filhos e mata marido por acidente.

Está é a manchete que está sendo divulgada. Mas será mesmo que foi um acidente?

Em Mississippi nos Estados Unidos, uma mulher atira num pitbull que queria avançar em seus filhos e acaba matando "sem querer" o marido.
Agora olha só a história: depois de correr do cachorro, as crianças estavam em casa e o pai (o suposto marido), aparece com o cachorro no colo. Peraííí!!! Um pitbull de outra pessoa no colo???

E aí, simplesmente a mulher vai e atira no cachorro que o marido segurava!! Pei,pei!! E pronto o cachorro morreu!! Quer dizer, o marido dela que tava segurando o cachorro!

Que confusa essa história heim?? 

Enfim, coisas bizarras assim acontecem mesmo.
Agora o júri irá decidir se a mulher responderá ou não por homicídio.

E o cachorro? Ah, ele tá bemmmm vivo!!

Foto UOL notícias

Administradores e vereador Clécio Luis

Os administradores de Macapá estiveram reunidos com o vereador Clécio Luís (PSOL) para discutir ações de fortalecimento da categoria. O encontro aconteceu na sede do Conselho de Administração do Amapá.
De acordo com o presidente do Conselho, André de Lima, em todo o Estado existem quase 3.200 administradores formados, 1200 deles tem registro na instituição. “Em um município que tem se destacado pela má gestão, valorizar os administradores e incluí-los na rotina da administração pública representará um salto qualitativo no combate a corrupção e na eficiência da máquina público”, disse o vereador Clécio Luís.
Dentre as necessidades apontadas pelo Conselho está a exigência de um administrador nas empresas que participe de licitação no poder público; da obrigatoriedade de participação de pelo menos um administrador nas comissões de licitações e da exigência do registro no conselho de administração em editais de concurso público para o cargo de administradores do município.


Matéria postada no facebook por Clécio Luís 18.07.11

quinta-feira, 14 de julho de 2011

As Revoluções da Informação- por Clemente Nóbrega

Acho que este é um dos artigos que mais traduz o que vivemos hoje no quesito informação, por isso tomei a liberdade de postar aqui este que foi como diria Diniz Sena: surrupiado do colunista Clemente Nóbrega de Época Negócios.
Eis:

Em 1999-no auge do ôba ôba da Internet pré estouro da bolha- Peter Drucker escreveu:”a verdadeira revolução da informação ainda não aconteceu. Ela não terá a ver com TI,computadores ou artefatos. Será sobre o “fora” das organizações.Vai enfatizar mais o “I” que o T”. Para ele, o que estava em curso era o desdobrar de uma dinâmica iniciada quando o homem inventara a linguagem. Era uma coisa “gramatical”.Ninguém entendeu nada,mas hoje parece mais claro.Veja.

Nossa revolução da informação é a quarta na história- depois da escrita, do livro manuscrito e da palavra impressa. Nas anteriores, o que sempre ocorreu,foi, digamos, um movimento “para fora”, uma expansão de limites. A palavra escrita foi inventada para registrar transações comerciais entre dois indivíduos; o livro manuscrito expandiu o alcance da comunicação para mais gente, e a palavra impressa levou nuances novas de imaginação e conhecimento para além das clausuras dos mosteiros (que era onde o saber dos manuscritos se concentrava). A informação digital fragmenta mais ainda tudo o que é monolítico e concentrado. O efeito dessa “coisa” se manifesta de múltiplas formas.

Pense em profissões: técnicos manipulando softwares CAD/CAM produzem o que há 20 anos exigia times de especialistas. A animação digital da PIXAR desconstruiu os ilustradores da Disney; os algoritmos de risco de crédito detonaram a pose dos analistas financeiros. Fotografar virou uma câmera digital que até sua avó manipula. Inovação que muda o mundo vem sempre da eliminação de barreiras que impediam que alguma coisa ganhasse escala (pense em redes sociais contribuindo para derrubada de tiranos).O mainframe vira um PC que se fragmenta em dispositivos de mão. Lugares onde tínhamos de ir foram eliminados- o centro de processamento de dados (CPD) evaporou, agora temos múltiplos datacenters e a “nuvem”.O centro de cópias deu lugar a uma pequena impressora em sua mesa. A autoridade migra do supervisor para o operário da linha de montagem que pode interromper a produção quando detecta um erro. O processo de P&D sai da Procter&Gamble da Merck ou da Pfizer, torna-se “open”, e vai para uma rede externa. Idem para estruturas de comando militar-do ponto de vista da informação, trabalhadores operando estruturas enxutas numa linha de produção e um comando autônomo que captura uma base terrorista – são processos análogos;a decisão, a cada momento, em ambas as operações, é tomada na ponta. Quem lidera não manda nem controla, apenas orquestra. Não precisa estar lá supervisionando nada. O banco vai até você (caixa eletrônico, bank line);o supermercado vai até você (e-commerce).Educação e saúde-os setores mais impermeáveis a essa dinâmica-também irão até você. Sistemas de ensino irão até o usuário. O hospital, os exames, o médico e o tratamento irão até você.
Era disso que Drucker falava. Não é TI. Palavras, leituras e significados mudam porque as barreiras ao “imaginar” e ao “fazer” desmancham-se no ar dissolvidas pela informação.

terça-feira, 12 de julho de 2011

Ser líder

Saber ouvir é uma virtude inerente ao cargo de liderança. Todo líder deve ter empatia antes de criticar, reclamar ou cobrar seus colaboradores. Certamente que chegar à empresa, num dia em que todas as reuniões deram errado, que o melhor contrato foi cancelado e ainda encontrar problemas com o colaborador, ou com aquele serviço que não ficou pronto a tempo pode tirar qualquer um do sério, menos o líder. É claro que não estamos falando aqui que o líder deva ignorar seus problemas, suas dificuldades ou fracassos. Mas a liderança deve ser antes de tudo uma prática constante de paciência, disciplina, autoconhecimento, comunicação e bom relacionamento, e como disse Pierre Marivaux saber ouvir é quase responder. Problemas existem e sempre existirão desde o menor ao mais alto escalão da organização, mas saber lidar com eles é o segredo da boa liderança. Ter habilidades não só para administrar pessoas, mas também para conduzi-las a fazer aquilo que precisa ser feito, da melhor maneira possível, conhecendo os anseios e as expectativas de cada colaborador com relação não só a organização, mas também de seu líder.


Também vale ressaltar que liderança é desejar ser líder, pois exige muito esforço e dedicação, mas ainda não existe um manual pra se tornar verdadeiro líder, o que existem são histórias e cases capazes de nos fazer refletir sobre nossas atitudes, para assim escolher praticar ou não bons hábitos de liderança. Real mesmo são as cobranças e responsabilidades que a partir do momento em que se assume este compromisso, seja em qual situação for o líder deve estar preparado para assumir riscos e tomar pra si todo o ônus de uma tarefa eventualmente fracassada. Deve ainda ser um exemplo de responsabilidade, ética e autoconfiança afinal de contas ninguém quer ser liderado por alguém incapaz de responsabilizar-se por algo, ou por alguém, que não tenha atitudes éticas e nem coragem para encarar os desafios propostos a uma verdadeira equipe.

Por tanto, quem não liderança vai muito além dos livros e do querer. Ser líder é uma prática constante de liderança.

quinta-feira, 7 de julho de 2011

Frases bem ditas...

Viver é desenhar sem borraca. (Millôr Fernandes)


"O ódio espuma. A preguiça se derrama. A gula engorda. A avareza acumula. A luxúria se oferece. O orgulho brilha. Só a inveja se esconde" (Zuenir Ventura)

Não há problema tão grande que não caiba no dia seguinte (Zuenir Ventura)


As palavras são como abelhas, tem mel e ferrão ( provérbio chinê)

segunda-feira, 4 de julho de 2011

Eles

Me basta muito(o pouco)


Que de tanto bastar vira um mundo

Me basta o sorriso deles

A alegria dela por quase nada

A força dele, o seu pensar

O momento dele

O momento dela

O nosso momento

Me basta eles, aqui, ali dormindo

Aqui, ali sorrindo

Aqui vivendo

Aqui que lindo

Me basta

Tudo é questão de manter

A mente quieta



A espinha ereta

E o coração tranquilo...

sexta-feira, 1 de julho de 2011

Tudo o que é demais enjoa

Tudo na vida deve ter sua porção, é verdade que algumas coisas são bem difíceis de controlar, e se tornam perdoáveis quando passam só um pouquinho da medida.


Amor demais só é bom quando é correspondido na mesma medida, com respeito, carinho, ciúmes, admiração, tesão, fantasias, atenção e dedicação.

Bajulação, puxar-saco ixi isso mesmo é que enjoa, tem gente capaz de vomitar.

Aquele “ficante”, namorado, namorido, que liga de meia em meia hora só pra saber o que tu ta fazendo, écaaa enche o saco!

E aquela pessoa que vive toda hora, toda vez que te encontra querendo saber da vida de fulano ou cicrano?

Aquele funcionário, patrão ou colega de trabalho que vive reclamando da vida? Não muda o disco falando que vai levando, que vai empurrando com a barriga, que ta sem dinheiro...

Aquele time de futebol que é sempre freguês do Corintians 5 X São Paulo 0 , isso enjoa mesmo o torcedor do freguês que por demais vezes não aprende...

Aquele(a) namorado(a), namorido(a) que conta sempre a mesma história Ela(e) é só uma amiga(a) e tem até namorado(a). Isso dá vômito na hora! Papo de gente canalha.

O pior ainda é gente que passa 12 seguidas na internet, mal se alimenta, tomar banho então, vixi, e já corre pra internet. Esse sim perdeu a noção do perigo de não comer alguém de carne e osso, de não ter mais vida social fora do Twitter, do Orkut, do Face, da depressão que pode passar quando não tiver como acessar a net, ou quando se der conta que perdeu os amigos, o amor, a família...

Cuidado, se você faz parte de algum desses grupos, pode estar afastando e perdendo muita gente boa, por causa dos seus excessos.

Vamos experimentar o que é bom, só pra saber como é! Perder a noção do bom da vida , jamais!