Fazendo e refazendo os números...

Segundo o Census Bureau nos Estados Unidos, 9% das jovens americanas tem graduação, mestrado e doutorado, ante 6% dos homens.

E aqui no Brasil? Alguém em conta?




Brasil

657 259 novos empregos foram gerados no Brasil n primeiro trimestre de 2010. O resultado superou em 19% a melhor marca para o período, ocorrida em 2008. (vocesa)



Façam

A revista VOCÊ S/A lançou agora em maio uma nova ferramenta em seu site, para quem quer encontrar aquela tão sonhada vaga de norte a sul do país, e mais vagas também no exterior. Segundo a revista são 166 empresas e mais de 173 000 vagas de ponta a ponta do Brasil. Então façam ma visita, afinal informação e conhecimento nunca é demais: http://www.mudedeemprego.com.br/

O smartphone e o sexo

Responda rápido: o que você faz com mais frequêcia: sexo ou falar ao celular?

A resposta chega a ser óbvia, né?

Mas e se te perguntassem: O que não pode faltar em sua vida de jeito nenhum: SEXO OU UM SMARTPHONE?

Hãaa!!Pausa para pensar...

Pois bem, numa pesquisa feita com 400 profissionais norte americanos, 40% deles respoderam em primeiro lugar...

SMARTPHONE!!!! Ligeiramente empatados com SEXO.

Será que o aparelho de lá tem um vibracal mais poderoso que os daqui????

Bem, cada um com seus problemas né?kkkk.
Ei, mas e você?? Respondeu o que?

A escoha é sua o caminho você decide

É fato que passamos a maior parte do nosso tempo dentro das organizações e menos em nossas casas com nossas famílias. Logo, podemos usar a expressão “minha empresa minha casa” com a diferença que nem sempre podemos agir como se estivéssemos em casa.

Sabemos que mesmo não sendo empreendedores de nosso próprio negócio, há organizações que nos permitem por em prática nosso empreendedorismo, o que chamamos de empreendedor corporativo. Nesses ambientes você pode ousar, criar, empreender com liberdade, desde que, claro, atinja suas metas. Nada mais justo, afinal tudo é uma troca de interesses e assim, compõem-se o universo das organizações.


Sabe-se também que existem as empresas com setores que motivam ou simplesmente jogam na lama seus colaboradores, e ainda em uma única empresa com as duas práticas. O que acontece?? Pessoas e pessoas. Essa é a resposta.


Tenho aprendido muito sobre esse universo do qual estive com meio pé dentro e as duas pernas de fora. Quase um “programa”é só analisar.


De repente a gente acha que aquele mundinho corriqueiro de intrigas, incentivado por competição desnecessária na hora em que se precisava somar, é tudo o que nos resta e que o mundo corporativo dos sonhos não existe.

É bem verdade que nada é dado de graça. Mas quem disse que ter sucesso não tem preço?


Felizmente tenho mergulhado em conhecer a fundo o que é uma empresa de verdade, daquelas que passei minha graduação toda estudando e imaginando como seria, e hoje as oportunidades estão aí, de portas e janelas bem abertas.


E como li esses dias num blog pude confirmar que essa máxima é o que rege o universo das empresas independentemente do seu tamanho: “Não são as empresas que fazem os colaboradores. A lógica é contrária a isso. Somos nós quem fazemos o clima dentro da organização. As atitudes, os comportamentos éticos, os valores, as história de vida, os sonhos, as frustrações, os medos, as ambições... Enfim, toda a nossa carga de emoção e razão contribui na formação do ambiente corporativo onde vivemos”. E ouso completar que a cultura organizacional não deve ser apenas o que o idealizador dessa organização quer ou pensa, apesar de ser o sonho de alguém que investiu no seu negócio, nenhuma empresa caminha sozinha, ninguém que imagina ser empresário, e ter uma empresa e seus produtos/serviços reconhecidos, pode deixar de saber que a partir do momento em que contrata colaboradores terá que lidar com outras culturas e principalmente com outras pessoas, e não simplesmente com aparelhos telefônicos e os quase extintos faxes.

Então meus caros viver 1/3 de nossas vidas em ambientes motivadores ou destruidores é sim uma questão de escolha, e que dar o primeiro passo é simplesmente dar primeiro passo. Você pode e deve fazer as suas oportunidades, e isso é mais que sair do lugar, é saber pra onde se está indo.

SEBRAE apresenta seus Agentes de Orientação Empresarial

O SEBRAE Amapá forma sua primeira equipe de Agentes de Orientação Empresarial e apresenta a sociedade o Projeto Negócio a Negócio, na última sexta-feira 21 de maio, no auditório Marco Zero.

O Projeto tem o objetivo de fomentar a economia amapaense através dos Micro e Pequenos empreendimentos, bem como dos Empreendedores Individuais, oportunizando-lhes consultoria através de seus Produtos/Soluções, a todos que desejam melhorar seu negócio ou formalizá-lo, orientados pelos Agentes capacitados pelo SEBRAE.


O Negócio a Negócio consiste em três visitas técnicas a cada empreendimento (MPE e EI – Empreendedor Individual), que tem como meta formalizar 2000 (dois mil) negócios, e fazer 6.000 (seis mil) atendimentos. Aproximando cada vez mais o SEBRAE da sociedade empresarial, oportunizando o crescimento e mais informação aos empreendedores, para que estes possam formalizar, melhorar e gerar novos empregos, contribuindo para o crescimento da economia no país.


A equipe de AOE’s é formada por alunos das faculdades FAMA, CEAP, ESTÁCIO AP E FACULDADE MADRE TEREZA, que também são acompanhados pelo CIEE, e mesmo após a capacitação de 80 horas, continuarão a receber formação para que o projeto tenha cada vez mais qualidade no atendimento, contribuindo positivamente para o alcance das metas e crescimento da sociedade empreendedora.


*AOE’s (Agente de Orientação Empresarial)

Banda larga chega a menos de 1% do municípios no Amapá

Segundo o site administradores.com.br , que divulga uma pesquisa do Ipea (Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada), a internet no Amapá, não chega a nem 1% dos municípios do Estado...
Internet banda larga
Leiam

Ponto de Vista

A cultura torna - se útil ou inútil dependendo de onde parte o ponto de vista.

Gostou? Então copia!!

Não gostou? Então espia!


p.s: minha amiguinha me tirou um pensamento (in)útil da cachola em pleno feriado.

Jeito Carinhoso do Brasil

Segundo o site msn.br que traz uma matéria do jornal britânico Financial Times, o "Jeito Carinhoso" do Brasil, é impecilho para que o país esteja entre as grandes potências mundiais.

Ora vão-se as favas!!!

Quem ler a matéria vai ver que não passa de marketing eleitoreiro contra a canditada a presidência Dilma Rousseff. É taca no presidente Lula e no Brasil.

Ora, quem são esses ingleses pra falar de "Jeito Carinhoso"??? Logo eles que são conhecidos por sua frigidez em suas relações.

O que eles não querem é que Dilma, com o "Jeito" brasileiro, o "Jeito" feminino, o "Jeito" mulher governe o país. E mal sabem os ingleses, que muito tem que aprender, com o "Jeito Carinhoso" e "Açucarado" do Brasil, que é assim que uma verdadeira Mãe cuida de seus filhos. Com carinho, com doçura e com dignidade e respeito. Essa é nossa pátria, e assim será a nova PRESIDENTA do Brasil.

Vejam essa matéria na íntegra: Jeito Carinhoso do Brasil

EU, twitter

Mãe de Talita, esposa de José, filha de Maria, que acorda cedo todo dia e chega onde tem que chegar.

O verdadeiro amigo....DA ONÇA!

João ia caçar e convidou um "amigo"pra ir com ele, o Zé.



João: Zé, você é meu amigo e não quero que nada de mal lhe aconteça, então vamos fazer um teste antes.



João: Se nós estivermos no meio do mato e aparecer uma onça o que você faz?

Zé: Eu dou um tiro nela!



João: E se a espingarda não tiver bala?

Zé: Eu bato nela com a espingarda.



João: E se você está sem espingarda?

Zé: Eu taco uma pedra nela



João: E se nã tiver uma pedra?

Zé: Eu subo numa árvore



João: Mas a onça sobe em árvore também, Zé.

Zé: Então eu entro num buraco



João: E se não tiver nenhum buraco?

Zé: PERAÍ JOÃO!!! VOCÊ É MEU AMIGO OU AMIGO DA ONÇA??

Cidade